永年勤続お礼状例文4選！社長から5年・10年・20年・30年以上勤続された方向け！

永年勤続された方に、社長名義のお礼状を送りたい。

でもどんな形で書いたらいいかわからないし、年代別で文章を変えたほうがいいのか？など疑問がわいてきますよね。

ここでは、永年勤続のお礼状を書くにあたって、例文を5年以上勤続された方向け、10年以上勤続された方向け、20年以上勤続された方向け、30年以上勤続された方向けとわけ、こまかくご紹介しています。

また、永年勤続の表彰状の書き方や、表彰状の依頼先、永年勤続のお礼の手紙や表彰状と一緒に贈るオススメのものを勤続年数別でご紹介しています。

これを読めばお礼の気持ちの伝え方がいろいろとわかります。

ぜひ参考にしてみてください。

永年勤続お礼状例文4選！5年以上勤続された方向け

まず、5年以上勤続された方向けのお礼状です。

5年というと短く感じますが、社員も仕事を覚え徐々にキャリアアップしていく年代です。

叱咤激励と共にお礼状を書くといいでしょう。

以下例文です。

永年勤続お礼状例文4選！10年以上勤続された方向

次に10年以上勤続された方へのお礼状です。

10年となると、おそらくある程度人生の指針も決まり、会社への貢献度も高くなっています。

そのあたりに深い感謝を述べましょう。

以下例文です。

永年勤続お礼状例文4選！20年以上勤続された方向け

次は20年勤続された方へのお礼状です。

20年ともなると、もはや現在の会社に骨を埋める覚悟があり、また多大なる貢献もひとつやふたつではないでしょう。

そのあたりを詳しく盛り込めるといいでしょう。

以下例文です。

永年勤続お礼状例文4選！30年以上勤続された方向け

次に30年以上勤続された方向けのお礼状です。

30年ともなると社内でもなくてはならない存在となり、多大なる貢献を数多遺していることでしょう。

20年の際と同じように、そのあたりの業績を盛り込んでいきましょう。

以下例文です。